『スマスロモンキーターンV』の特別記念モデル「GOLDバージョン」が12月8日より導入開始
山佐ネクストはこのほど、『スマスロモンキーターンV 特別記念モデル「GOLDバージョン」』を発表。ホール導入は、2025年12月8日を予定している。 同機は、2023年12月のデビュー以来、スマスロ史上最高の稼働実績と人気を誇る『スマスロモンキーターンV』の新モデルだ。従来のシャープなシルバーの装い
2025-11-26
パチンコ・パチスロ業界ニュース
2019/08/21
(株)アサヒディード(本社/大阪市中央区)は7月20日、関西大学・高槻キャンパスにおいて開催された第16回「失敗学会 大阪夏の大会」に、同社執行役員兼営業部長の河野真一郎氏と社長室長の横尾直樹氏が「社会の中のパチンコ業界」というテーマで講演した。失敗学とは、起こってしまった失敗に対し、責任追及のみに終始せず、直接原因と根幹的原因を究明する事により、経済的打撃を起こしたり、人命に関わったりするような事故・失敗を未然に防ぐ方策を提供する事を目的として2002年から活動している特定非営利活動法人の学会。
同社が今回誘いを受けた経緯は、ギャンブル依存問題対策セミナーに参加していた中、ギャンブル依存症が社会問題化したという“パチンコの失敗”について失敗学会関係者から関心が寄せられた事から、パチンコ業界で働く人達と社会との間にイメージの差があり、パチンコ業界の現状を知ってもらえる機会と捉え参加したという。
河野執行役員は「パチンコの社会的価値」、横尾社長室長は「パチンコ業界の変遷」「パチンコ依存問題対策」のテーマで、集まった約60名の参加者に講演を行った。パチンコ業界の存在は社会的にはまだ認知が進んでいない事、身近な存在であるがゆえにネガティブな情報ばかりが記憶に堆積し、業界がイメージ形成されていく側面があるとした。そうした失敗を教訓として「パチンコの社会的価値」について、社会貢献(物心両面)や業界従事者数、納税額などを伝えた。そして「パチンコ店の役割」として、お客様が集うコミュニティスペースや、社会貢献や地域共生など災害時の支援などでも多岐に渡って取り組まれているとした。参加者からは、「パチンコ業界の現状がわかって良かった」など感想を受け、参加した意義を感じたという。
今回の経験を踏まえ同社では、社会と認識の差を埋めていくため、従業員に向け、依存問題の対応と合わせてパチンコの社会的価値を共有する事で正しく「社会の中のパチンコ」についてなど研修の必要性を感じたという。
『スマスロモンキーターンV』の特別記念モデル「GOLDバージョン」が12月8日より導入開始
山佐ネクストはこのほど、『スマスロモンキーターンV 特別記念モデル「GOLDバージョン」』を発表。ホール導入は、2025年12月8日を予定している。 同機は、2023年12月のデビュー以来、スマスロ史上最高の稼働実績と人気を誇る『スマスロモンキーターンV』の新モデルだ。従来のシャープなシルバーの装い
2025-11-26
パチンコホールの広告宣伝市場、839億円規模に拡大 市場規模の1/3は「来店イベント・取材」 演者は総数1,400名~1,700名と推計
矢野経済研究所は11月17日、2024年のパチンコホール広告宣伝市場に関する調査結果を発表した。市場規模は839億円となり、前年から36億円(前年比4.5%増)拡大した。デジタル広告や来店イベント・取材の活発化を背景に、堅調な成長を維持している。 調査は、パチンコホールやホール経営企業、広告代理店
2025-11-18
《ウイングキャッスル》《マルハン小山千駄塚店》導入レポート|多彩なラインナップが支える、理想の島運用
スマート遊技機PS互換島『SMART楽の介/switch Pro/switch』 ホールの数だけ、理想の島がある――。大都販売では、その「理想」を形にするため、多彩なモデルをラインナップしている。 3モデルが提案する新たな選択肢 パチスロ市場の好転を背景に、同社が2023年6月、他社に先駆けて販売を
2025-11-20
【パチンコ新台】86%継続×ALL1,500個!1/499ver.に劣らぬバッキバキ性能
平和はこのほど、パチンコ新台『e範馬刃牙199ver.』(アムテックス製)を発表。導入開始日は2026年1月を予定している。 今年6月に登場した『e範馬刃牙』はLT中の大当たりがALL3,000個という高出力仕様で注目を集めた。本機は、そのスペックチェンジモデル(199ver)となり、初当たり確率1
2025-11-19
ダイナム、6年連続で「PRIDE指標」ゴールドを受賞
ダイナムは11月14日、一般社団法人work with Prideが策定するLGBTQ+に関する評価指標「PRIDE指標2025」において、最高位のゴールドを受賞したと発表。ゴールドの受賞は2020年から6年連続となる。 同社は2020年4月、「多様な人材の活躍がダイナムの未来をつくる~画一化から多
2025-11-14